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N° :24428 H / F CHARGE DE DEVELOPPEMENT

Offre d'emploi N° :

24428

Etablissement :

SIEGE SOCIAL ARRAS

Type de contrat :

CDD

ETP :

1

Profil :

CHARGE DE DEVELOPPEMENT – Pôle développement de l’offre Présentation de l’employeur : La Vie Active a été créée en 1964, et reconnue d’utilité publique dès 2002. Depuis sa création, cet acteur central de l’économie sociale et solidaire en Région Hauts-de-France, n’a eu de cesse de se développer pour accompagner au mieux ses usagers face à leurs difficultés et dans le cadre de leur parcours de vie. Son action militante s’étend dans tous les champs d’intervention du secteur social et médico-social, s’adressant aussi bien aux enfants, aux adultes, aux personnes âgées dépendantes, aux personnes atteintes d’un handicap ainsi qu’aux personnes en grande difficulté sociale. Aujourd’hui, La Vie Active c’est 13000 accompagnements effectués ; 90 établissements, antennes et services, 4200 adhérents ; 4778 places ; 2995 mesures de protection ; 6 secteurs d’activité ; 3915 salariés, dont 1000 travailleurs handicapés. (http://vieactive.fr) Description générale du poste : Sous l’autorité hiérarchique du Responsable du Pôle Développement de l’Offre, vous contribuerez à l’émergence, la conception, le suivi et la mise en œuvre de projets de création, d’extension et de transformation de l’offre sociale et médico-sociale de l’Association. Le poste vient compléter, pour une durée d’1 an, l’équipe composée actuellement de 2 chargés de développement et d’un temps d’assistant administratif. Activités et missions : - Accompagner les équipes terrain dans le travail de réécriture de leur projet d’établissement et de projections à court et moyen terme ; - Accompagner les équipes des établissements dans l’identification et la structuration de nouvelles idées de projets de création, d’extension ou de transformation de l’offre ; - Faire remonter les propositions de projets ou pistes de développement identifiées avec des éclairages argumentés ; - Coordonner et animer la mobilisation des parties prenantes internes associatives et externes autour de chacun des projets retenus (management transversal) ; - Coordonner et accompagner la direction d’établissement et fonctions supports (techniques, finances, RH) de la phase de conceptualisation à la phase de mise en œuvre du projet, piloter la définition des plans d’action, leur suivi et leurs ajustements ; - Orchestrer la rédaction des dossiers de candidature, de demande d’autorisation, de subvention et contribuer au travail d’écriture ; - Assurer l’interface avec les autorités de financement pour les sujets en lien avec les projets ; - Participer à l’animation partenariale des territoires - Possibilité d’assurer une mission partielle d’appui à la gestion associative (dans le cadre de partenariat spécifique) Savoir et savoir-faire professionnels : Compétences relationnelles et organisationnelles - Méthodologie de projet - Management transversal - Animation de réunion - Ecoute active Compétences rédactionnelles et informatiques - Esprit de synthèse et capacité de structuration des idées - Aisance rédactionnelle - Maitrise de l’outil informatique Connaissance - Compréhension des enjeux du secteur sanitaire social et médico-social Savoir-être professionnels : - Autonome (savoir définir son plan de travail, ses priorités, sa gestion du temps) - Dynamique - Empathique - Curieux - Capacité d’adaptation et de réactivité Formation : - Titulaire d’une formation de type Bac+5 ou équivalent / Master dans le domaine du management de projets, en politiques publiques ou dans le secteur du développement local Conditions de travail : - Déplacements fréquents sur tout le département du Pas-de-Calais, ponctuels en région Hauts de France et Ile de France - Bureau localisé sur Arras, au siège social - Possibilité d’effectuer 1 journée de télétravail par semaine sous réserve des impératifs de déplacements et de réunions induits par les projets Poste de cadre C3N3 Poste à pourvoir du 03/06/2024 au 30/05/2025

Poste à pourvoir le :

Poste à pourvoir du 02/09/2024 au 31/08/2025

Convention collective de :

1966

Candidature à adresser à :

Madame Emilie DIEULESAINT Responsable du Pôle Développement de l'Offre secretariatdeveloppement@vieactive.asso.fr


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